人才招聘 TALENT RECRUITMENT
平面设计
岗位职责：
1、负责公司设计工作的协调；
2、要求会coreldraw、Photoshop、CAD等设计软件；
3、具备跃动的思维,完美的色感,敏锐的洞察力和行动能力；
4、具备优异的设计能力和上佳的品味，能把根据客户要求延展创意并制作设计稿；
5、负责公司设计部门整套方案构思与设计（含平面图、效果图、）；
6、负责工作过程中的方案调整并及时与工作人员及领导、客户方面沟通；
7、完成公司设计创作部图相关资料的收集，定位工作；
8、目标明确的建立团队的工作计划；
9、有效的沟通，促进团队协作。
销售经理
岗位职责：
1、负责新客户挖掘，联系，成交和后期维护；
2、老客户的经营和跟进；
3、正确执行营销总监提出的营销组织工作方案；
4、协助营销总监制定销售计划、销售政策；
5、协助销售总监制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
6、完成企业下达销售目标；
7、客户投诉处理；
8、完成领导临时交办的其他工作。
外贸业务员
岗位职责：
1、负责公司产品的海外推广；
2、根据市场营销计划，完成部门目标；
3、组织参加国外展会；
4、独立做好与客户的全程沟通，处理客户提出的问题；
